企业进行“两学一做”学习教育第二专题研讨

 为深入推进“两学一做”学习教育,按照企业党委中心组学习计划和“两学一做”学习教育专题研讨方案要求,7月21日,企业党委召开中心组学习暨“两学一做”学习教育第二专题研讨会,企业领导、各党支部书记、基层单位负责人和机关各部室负责人参加会议。

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 会上,中心组成员认真学习了《中国共产党地方委员会工作条例》和《中国共产党问责条例》,学习传达了中纪委《关于七起落实全面从严治党主体责任不力被问责典型问题的通报》和省委组织部、宣传部《关于在“两学一做”学习教育中深入开展向柴生芳、张树俭、黄继龙同志学习活动的通知》等重要内容。

    会议围绕“增强看齐意识,用习大大总书记系列重要讲话精神武装头脑”这一专题展开深入研讨。企业董事长、总经理刘文太和副总经理吴钢结合企业实际工作开展情况进行专题研讨发言。会议就“什么是看齐意识,如何看齐”展开讨论。会议指出,全体党员的思想和行动自觉做到向党中央看齐,向党的路线方针政策看齐,向党章党规党纪看齐,向先进典型看齐,才能真正做到了讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。会议强调,学习党章党规,为全体党员提出了标准、要求、底线,在实际工作中以党章党规为标尺,更好地引导党员做人做事;通过学习系列讲话,让党员深刻了解世情、国情,能够了解现行的方针政策,能够结合企业实际发展情况,更好地引导企业发展。

    就今后企业重点工作,会议要求,一是各部门、各基层单位要高度重视人才培养。带好所在部门或单位人员,敢于给他们搭台子、压担子、放任务,有计划安排他们经受锻炼,对他们用当其时、用当其位、用其所长,充分调动他们的积极性和创造性,挖掘和培养一部分技术型、管理型和经营型人才,为企业可持续发展提供人才支撑;二要强化各项规章制度的实行力度。规章制度作为企业内部管理的“法律”,是规范员工行为的“规矩”,要让员工真正懂规矩,守纪律,把遵守实行企业各项规章制度变成员工的自觉行为,凡事在规矩内办事,在制度中运行,发挥规章制度应有的规范作用。

(通讯员:杨爱红)


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